Para el primero y segundo  año la inversión en funcionamiento, construcción y equipamiento es de $ 1,583,.606.32.  (Un millón trescientos seis mil dólares).

Gastos Generales

 

Rubro

Cantidad US$

1.

Infraestructura y mobiliario

 

1.1.

Remedial

20,000.00

1.2.

Edificio de dos niveles

150,000.00

1.3.

Mobiliario

20,000.00

 

Total infraestructura

190,000.00

2.

Funcionamiento

 

2.1.

Gastos de operación (gasolina, luz, teléfono, Internet, agua, seguridad, limpieza, etc.) 2 años

4,000.00

 

Total funcionamiento

4,000.00

3.

Mercadeo

 

 

Total de mercadeo

23,700.00

 

TOTAL INFRAESTRUCTURA, MOBILIARIO Y FUNCIONAMIENTO

217,700.00

 

Centro de Monitoreo y Análisis de Información

 

Rubro

Cantidad US$

1.

Equipo

 

1.1.

Equipo de laboratorio y de campo, reactivos, libros, y suministros.

169,291.14

1.2.

Equipo para tres Unidades Metereológica

13,500.00

1.3.

Equipo para Unidad SIG (2 años)

6,000.00

1.4.

Equipo de oficina (computadoras, impresoras, teléfonos, etc.)

22,000.00

1.4.

Pick up y lancha

37,000.00

 

Total equipo

247,791.14

2.

Personal

 

2.1.

Director (1) 2 años

43,200.00

2.2.

Coordinador (5) 2 años

144,000.00

2.3.

Asistente (6) 2 años

118,800.00

2.4.

Técnico (3) 2 años

50,760.00

 

Total personal

356,760.00

3.

Mantenimiento

2,000.00

 

Total de mantenimiento

2,000.00

 

TOTAL CENTRO DE MONITOREO Y ANALISIS

606,551.14

Centro de Documentación e Información de la Cuenca del Lago de Atitlán.

 

Rubro

Cantidad US$

1.

Equipo

 

1.1.

Equipo de computación, fotocopiadora, scanner, impresoras, tv, etc.

22,500.00

1.2.

Suministros

1,500.00

 

Total equipo

24,000.00

2.

Personal

 

2.1.

Director (1) 2 años

43,200.00

2.2.

Documentalista (1) 2 años

19,800.00

2.3.

Asistente de información (1) 2 años

16,920.00

2.4.

Técnico informático (1) 2 años

19,800.00

2.5.

Auxiliares (2) 2 años

33,840.00

 

Total personal

133,560.00

3.

Servicios

 

3.1.

Adquisición de documentación e información

29,500.00

 

Total servicios

29,500.00

4.

Evaluación y monitoreo

1,500.00

 

Total de Evaluación y monitoreo

1,500.00

5.

Mantenimiento

2,000.00

 

Total de mantenimiento

2,000.00

 

TOTAL CENTRO DE DOCUMENTACIÓN

190,560.00

 

Programa de Educación Ambiental y Desarrollo Sostenible

Rubro

Cantidad  US$

 

 

Recurso Humano (12 sueldos)

 

Director (1) año

28,915.66

Curriculista (1) 6 meses

14,457.83

Diseñador Materiales Educativos(1) 1 año

17,349.40

Especialistas en Medio Ambiente (4)  2 Meses (Q40,000.00 por consultoría)

19,277.11

17 Técnicos de capacitación por 12 meses (Q8,000.00 mensuales por técnico)

196,626.51

Viáticos al interior de los municipios

10,240.96

 

 

Equipo de oficina

 

3 PCS completas y una Imac

9,036.14

Mobiliario

3,012.05

9 juegos de Laptop y cañoneras

19,518.07

Diseño e Impresión de Materiales

 

Materiales de Educación Formal

210,843.37

Materiales de Educación Continua

6,024.10

 

 

Rentas

 

4 Oficinas equipadas con electricidad, Internet y telefonía por 12 meses

14,457.83

Renta de transporte para monitoreo y evaluación por 12 meses

7,228.92

 

 

Socialización de resultados

 

Sistematización de la experiencia

6,024.10

4 Conferencias de Socialización de resultados

5,783.13

 

 

 TOTAL PROGRAMA DE EDUCACIÓN AMBIENTAL Y DESARROLLO SOSTENIBLE

        568,795.18

 

Resumen

RUBRO

US$

TOTAL INFRAESTRUCTURA, MOBILIARIO, FUNCIONAMIENTO Y MERCADEO.

217,700.00

TOTAL CENTRO DE MONITOREO Y ANALISIS

606,551.14

TOTAL CENTRO DE DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN

190,560.00

TOTAL PROGRAMA DE EDUCACIÓN AMBIENTAL Y DESARROLLO SOSTENIBLE

568,795.18

GRAN TOTAL

1,583,606.32

 

ANEXO I

Propuesta: Establecimiento del Centro de Análisis de Información y Monitoreo para el Lago de Atitlán.

Ubicación: Campus  El Tablón, Sololá, Guatemala 

Área geográfica del proyecto: Cuenca del Lago de Atitlán

RESUMEN

El propósito de este proyecto es establecer un Centro de Análisis de Información y Monitoreo para el Lago de Atitlán, con los objetivos de diagnosticar el estado actual de la cuenca, monitorear su dinámica, documentar científicamente los hallazgos obtenidos,  facilitar la toma de decisiones sobre el manejo y conservación de la cuenca del lago. Así como recopilar y diseminar  información sobre las condiciones actuales de la cuenca y su esfera de influencia, analizar la toxicidad de cianobacteria y proveer a los investigadores nacionales y extranjeros facilidades y apoyo para llevar a cabo investigaciones relevantes al tema. Este centro estará ubicado en UVG Altiplano  y tendrá un costo inicial de XX.

Justificación

El bienestar del Lago de Atitlán es clave para el desarrollo y estabilidad de las comunidades del departamento de Sololá.  Debido a cambios demográficos, tal como la duplicación de la población, de 200,000 a  más de 400,000 habitantes en la última década (Salud Publica 2010) combinada con el aumento en turismo, entre otros, el lago está recibiendo un mayor ingreso de nutrientes  de las aguas negras, de campos agricolas y erosión causada por proyectos de construcción, etc.

Durante los años 2008-2009 han aparecido florecimientos de cianobacteria, las cuales han alarmado a los poblados y a la comunidad en general.  Este florecimiento es señal del mal estado del ecosistema y de la una contaminación excesiva. Esto pone en peligro la salud de los habitantes y visitantes, así como la pesca y la industria turística, entre otros. Al mismo tiempo, esta contaminación representa, en especial un alto riesgo para las comunidades y casas que consumen agua tomada directamente del lago sin tratamiento previo.

Debido a esto surgen varias propuestas encaminadas al mejoramiento del lago y a la reducción de los florecimientos de cianobacteria.  Se sabe que el factor clave es la reducción, hasta el nivel mínimo posible,  de la entrada de los nutrientes como nitrógeno  y fósforo, al lago.

La Universidad del Valle de Guatemala consciente de este problema nacional, desea establecer un Centro de Análisis de Información y Monitoreo para el Lago de Atitlán. Ya que es necesario contar con información científica confiable sobre el estado actual y la dinámica de los cambios estacionales de la cuenca del Lago; para determinar las causas, los efectos y encaminar las propuestas. Por tal motivo desea establecer este Centro en el Campus Altiplano.  Este centro tendrá como punto focal  un laboratorio para análisis de agua y suelos en sus parámetros físicos, químicos y biológicos, así como estudios hidrológicos,  que se consideran importantes a conocer para poder desarrollar presupuestos de energía y modelaje del funcionamiento del sistema. Además contará con un con un área para el sistema de información geográfica y una estación metereológica. La información generada será de alta calidad y confiabilidad y contribuirá a la sostenibilidad de acciones emprendidas por las comunidades y organizaciones de la cuenca.

Este Centro contará con una base de datos, estudios, y análisis previamente realizados por académicos e investigadores de la UVG o relacionados con ellos así como estudios de otras instituciones. Además cuenta con el prestigioso respaldo cinético del Instituto de Investigaciones de la UVG.

 

Objetivos.

1. Establecer un laboratorio para el monitoreo de los parámetros físicos, químicos y biológicos para tener un diagnóstico del estado de la cuenca del lago y monitorear su dinámica.

2. Documentar científicamente los hallazgos obtenidos para facilitar la toma de decisiones sobre el manejo y conservación de la cuenca del lago.

3. Recopilar y diseminar  información sobre las condiciones actuales ecológicas y socioeconómicas dentro de la cuenca del Lago de Atitlán y su esfera de influencia.

4. Proveer la capacidad de análisis de toxicidad de cianobacteria así como, si se cree pertinente, realizar bioensayos sobre la toxicidad del agua.

5. Proveer a los investigadores nacionales y extranjeros facilidades y apoyo para llevar a cabo investigaciones relevantes al tema.

Propuesta

El  Centro de análisis de información y monitoreo para la cuenca de Atitlán contará con seis fases:

    • Remodelación y equipamiento de instalaciones.
  • • Contratación de personal científico, técnico, administrativo y de campo.
  • • Determinación y calendarización de los parámetros a monitorear y analizar.
  • • Recopilación y análisis de datos.
  • • Diseminación de resultados.
  • • Venta de servicios

Marco lógico

Actividad

Resultado esperado

Indicador de éxito

Medio de verificación

Remodelación y equipamiento de instalaciones

 

 

 

Remodelación de antigua barraca en UVG incluyendo servicios básicos, áreas administrativas y de servicio

Instalaciones del Centro

Efectuar la remodelación de la barranca en un período de 9 meses.

Planos y cronograma de remodelación.

Compra de equipo y reactivos

Equipo y reactivos necesarios para iniciar actividades.

Comprar el equipo y los reactivos necesarios con anticipación a la culminación de la remodelación.

Listado de equipo y reactivos, solicitudes de compra, facturas.

Instalación de equipo

Centro funcionando.

Tener el equipo instalado tres semanas después de remodelada la barraca.

Cronograma y pruebas de equipo.

Montaje de estación metereológica (incluyendo compra de equipo)

Estación metereológica

 

.

Montaje de unidad de SIG (incluyendo compra de equipo)

Unidad de SIG

 

 

Inauguración de instalaciones

Apertura pública del Centro

Aperturar el centro un mes después de su remodelación

Invitaciones y cronograma.

Contratación de personal científico, técnico, administrativo y de campo

 

 

 

Publicar convocatoria

Contar curriculums por cada puesto de trabajo establecido

Por lo menos dos curriculums por cada puesto un mes después de la convocatoria

Recorte de prensa, curriculums

Realizar entrevistas

Filtrar a los candidatos ideales para los puestos de trabajo establecidos

Realizar las entrevistas en un mes después de la convocatoria

Informe de entrevistas

Firmar contratos

Contar con el personal idóneo para cada puesto

Contratar el personal por lo menos una semana antes de aperturar el centro

Contratos firmados

Determinación y calendarización de los parámetros a monitorear y analizar

 

 

 

Determinación de parámetros físicos, químicos y biológicos

Listado de parámetros y su justificación

Contar con un listado aprobado según el calendario del proyecto

Listado

Determinación de otros parámetros

Listado de parámetros y su justificación

Contar con un listado aprobado según el calendario del proyecto

Listado

Calendarización de recopilación de parámetros

Calendario de recopilación de todos los parámetros por tipo, estación por un año

Contar un calendario aprobado según cronograma del proyecto

Calendario

Recopilación y análisis de datos

 

 

 

Creación de manuales para muestreo

Manual de muestreo para usuarios

Borradores y finales del manual según cronograma

Borrador de informe

Recopilación de datos

Datos recopilados

Datos recopilados según el calendario

Informe final

Tabulación de datos

Datos clasificados

Datos clasificados según el calendario

Cuadros, gráficas, etc de datos recopilados

Análisis de datos

Datos analizados según diferentes pruebas

Datos analizados según calendario

Informe de análisis realizados y resultados

Diseminación de resultados

 

 

 

Realización de informes

Informes preliminares

Borradores realizados según el calendario

Impresiones o datos digitales

Revisión de informes

Informes finales

Informes finales según el calendario

Impresiones o datos digitales

Presentación interna de informes

Presentación formal al público interno UVG

Realizar por lo menos dos presentaciones a la comunidad
UVG

Invitación, presentación, listado de asistencia

Presentación al público de informes

Presentación pública para discusión de resultados

Realizar por lo menos dos presentaciones públicas después de un año de haber recopilado la información

Invitación, presentación, listado de asistencia

Venta de servicios

 

 

 

Determinar los servicios  que el centro puede ofrecer

Listado de servicio

Validar listado de servicios con miembros del observatorio

Listados

Establecer costos por servicio

Costos por servicio

Elaboración de un listado de costos para la prestación de servicios

Costos

Ofrecer los servicios

Oferta de servicios

Contar con una descripción de los servicios para el público

Oferta de servicios

Realizar contratos

Contratos por servicios

Contratos

Contratos

 

Beneficiarios:

  • • Comunidad de la cuenca del Lago, departamento de Sololá  y Guatemala.
  • • Comunidad de científicos, académicos, ONGs y otras instituciones.
  • • Instituciones públicas y privadas que toman decisiones relacionadas con la conservación del lago.
  • • Empresas alrededor de la cuenca.


Organigrama

organigrama

 

Cuadro 1 : cronograma de actividades año 1

Actividad

1

2

3

4

5

6

Remodelación y equipamiento de instalaciones

 

 

 

 

 

 

Remodelación de antigua barraca en UVG incluyendo servicios básicos, áreas administrativas y de servicio

 

 

 

 

 

 

Compra de equipo y reactivos

 

 

 

 

 

 

Instalación de equipo

 

 

 

 

 

 

Montaje de estación metereológica (incluyendo compra de equipo)

 

 

 

 

 

 

Montaje de unidad de SIG (incluyendo compra de equipo)

 

 

 

 

 

 

Inauguración de instalaciones

 

 

 

 

 

 

Contratación de personal científico, técnico, administrativo y de campo

 

 

 

 

 

 

Publicar convocatoria

 

 

 

 

 

 

Realizar entrevistas

 

 

 

 

 

 

Firmar contratos

 

 

 

 

 

 

Determinación y calendarización de los parámetros a monitorear y analizar

 

 

 

 

 

 

Determinación de parámetros físicos, químicos y biológicos

 

 

 

 

 

 

Determinación de otros parámetros

 

 

 

 

 

 

Calendarización de recopilación de parámetros

 

 

 

 

 

 

Recopilación y análisis de datos

 

 

 

 

 

 

Creación de manuales para muestreo

 

 

 

 

 

 

Recopilación de datos

 

 

 

 

 

 

Tabulación de datos

 

 

 

 

 

 

Análisis de datos

 

 

 

 

 

 

Diseminación de resultados

 

 

 

 

 

 

Realización de informes

 

 

 

 

 

 

Revisión de informes

 

 

 

 

 

 

Presentación interna de informes

 

 

 

 

 

 

Presentación al público de informes

 

 

 

 

 

 

Venta de servicios

 

 

 

 

 

 

Determinar los servicios  que el centro puede ofrecer

 

 

 

 

 

 

Establecer costos por servicio

 

 

 

 

 

 

Ofrecer los servicios

 

 

 

 

 

 

Realizar contratos

 

 

 

 

 

 

 

Presupuesto Resumido

Rubro

Cantidad  US$

Remodelación (compartida con el resto del observatorio)

20,000.00

Equipo y reactivos

 

Equipo de laboratorio

20,500.00

Reactivos

4,500.00

Otro equipo (pickup) falta dato de lancha.

30,000.00

Recurso Humano (12 sueldos)

 

Director (1) año *

21,600.00

Coordinador (5) 1 año **

72,000.00

Asistente (6) 1 año ***

59,400.00

Técnico (3)  1 año ***

25,380.00

Trabajo de Campo 1 año (gas, renta de lancha)

5,000.00

Realización de informes 1 año (suministros)

1,000.00

Presentaciones 

 

Públicas (2)

2,000.00

Privadas (2)

1,000.00

Unidad SIG 1 año  (incluyendo equipo)

3000.00

Unidad metereológica 1 año (incluyendo equipo)

 

Gastos de operación 1 año (luz, tel, agua, seguridad, limpieza)

 

Total

260,880.00


• $ 1,800.00 (Q15,000.00)  *
  • • $ 1,200.00 (Q10,000.00) **
  • • $ 825.00 (Q8,000.00) ***
  • • $ 705.00    (Q6,000.00) ****

Tasa de cambio $1* Q 8.5
Montos redondeados.

 

ANEXO II

Propuesta: Centro de Documentación e Información de la Cuenca del Lago de Atitlán-CDICL-

Ubicación: Campus  El Tablón, Sololá, Guatemala 

RESUMEN

La creación de un Centro de Documentación del Observatorio Atitlán de la Universidad del Valle de Guatemala canalizará e integrará la información científica generada sobre la cuenca del lago de Atitlàn y sus alrededores.   El CDICL brindará servicios tanto físicos como virtuales para hacer más eficaz y eficiente la distribución de la información.  El costo para su establecimiento es de US$ 152,780.00 esto incluye salario, mobiliario, equipo y prestación de servicios.

Justificación

Es necesario contar con un Centro de Documentación e Información que concentre el conocimiento generado por más de 50 años de estudios realizados sobre el Lago de Atitlán, sus alrededores y otros cuerpos de agua que sirvan de fuente de comparación.

La creación del Centro canalizará y  centralizará la información y documentación sobre el Lago de Atitlán para que sea manejada y organizada sistemáticamente y así lograr su identificación y recuperación eficaz y eficiente. Así como evitar la duplicidad de acciones. 

Además, facilitará a los investigadores, asociaciones, instancias gubernamentales, entidades privadas y a la ciudadanía, en el ámbito nacional e internacional, toda la información disponible sobre el Lago de Atitlán para que esta pueda ser incorporada a estudios e investigaciones relacionadas en todas las áreas del gobierno y la sociedad académica y civil.

Aprovechará así mismo las tecnologías modernas para el manejo y difusión a gran escala de la información sobre el Lago de Atitlán y así contribuir a un mejor conocimiento de sus características como ecosistema  y conservación a los tomadores de decisiones, investigadores y comunidad en general. 

Objetivos

El Centro tendrá entre sus funciones principales la:

  • • Recopilación de estudios realizados sobre el Lago de Atitlán

    • • Identificación, recopilación, ordenamiento en base de datos de artículos científicos y estudios realizados en el mundo sobre los lagos.

    • • Distribución periódica de información

    • • Realización de un seminario internacional bianual sobre los lagos y su entorno

     

Propuesta

El CDICL contará con nueve fases iniciales:

  • • Remodelación de instalaciones y equipamiento

  • • Diseño de la estructura organizacional y contratación de personal

  • • Diseño de los procesos y sistematización

  • • Recopilación de información

  • • Análisis de información

  • • Diseño del portal

  • • Implementación y funcionamiento.

  • • Venta de servicios

  • • Monitoreo y evaluación

Marco lógico

Actividad

Resultado esperado

Indicador de éxito

Medio de verificación

Remodelación y equipamiento de instalaciones

 

 

 

Remodelación de antigua barraca en UVG incluyendo servicios básicos, áreas administrativas y de servicio

Instalaciones del Centro

Efectuar la remodelación de la barranca en un período de 9 meses.

Planos y cronograma de remodelación.

Compra de equipo

Equipo y reactivos necesarios para iniciar actividades.

Comprar el equipo y los reactivos necesarios con anticipación a la culminación de la remodelación.

Listado de equipo y reactivos, solicitudes de compra, facturas.

Instalación de equipo

Centro funcionando.

Tener el equipo instalado tres semanas después de remodelada la barraca.

Cronograma y pruebas de equipo.

Inauguración de instalaciones

Apertura pública del Centro

Aperturar el centro un mes después de su remodelación

Invitaciones y cronograma.

Diseño de la estructura organizacional y contratación de personal

 

 

 

Establecer estructura organizacional

Organigrama de operaciones del centro

Contar con un organigrama según el calendario

Organigrama

Publicar convocatoria

Contar curriculums por cada puesto de trabajo establecido

Por lo menos dos curriculums por cada puesto un mes después de la convocatoria

Recorte de prensa, curriculums

Realizar entrevistas

Filtrar a los candidatos ideales para los puestos de trabajo establecidos

Realizar las entrevistas en un mes después de la convocatoria

Informe de entrevistas

Firmar contratos

Contar con el personal idóneo para cada puesto

Contratar el personal por lo menos una semana antes de aperturar el centro

Contratos firmados

Diseño de los procesos y sistematización

 

 

 

Determinación de las funciones del centro (adquisición, tratamiento documental, divulgación etc)

Listado de funciones y su justificación

Contar con un listado aprobado según el calendario del proyecto

Listado y descripciones

Determinación de los servicios del centro (consulta directa, acceso, reproducción etc)

Listado de servicios y su justificación

Contar con un listado aprobado según el calendario del proyecto

Listado y descripciones

Recopilación de información

 

 

 

Determinar los procedimientos y criterios para recopilar información.

Manual de procedimientos y criterios

Borradores y finales del manual según cronograma

Manual

Determinar los procedimientos y criterios para recopilar información.

Manual de procedimientos y criterios

Datos recopilados según el calendario

Manual

Análisis de Datos

 

 

 

Clasificación y catalogación

Información clasificada, catalogada y descrita en una base de datos.

Según cronograma de actividades  catalogación, clasificación y descripción de los documentos. Estar al día en las actividades anteriores.

Catálogos impresos y digitales

Almacenamiento

Tratamiento adecuado de los documentos

Tener debidamente almacenada la información dependiendo del formato y en tiempo.

Impresos, dvds, videos etc.

Diseño del portal

 

 

 

Diseño y creación del portal

Un portal del Centro

Según calendario tener el portal en funcionamiento

Portal

Mantenimiento del portal

Portal actualizado

Verificar la actualización diaria del portal

Portal actualizado

Implementación y funcionamiento

 

 

 

Consulta y divulgación de la información

Acceso libre a la información

Según calendario abrir al público el acceso al portal y consultas in situ.  Divulgar información a solicitud de usuarios.

Portal e instalaciones habilitadas

Préstamo e intercambio de documentación con otros centros

Acceso libre a la información

Firmar convenios de cooperación con otras instituciones, intercambio de material a requerimiento.

Convenios, documentos en préstamo o prestados

Reprografía

Reproducción de material para el usuario

Tener material en formatos diferentes para los usuarios

Impresiones, dvds, videos etc.

Desarrollo y divulgación de un boletín mensual

Boletín  mensual sobre temas del centro

Según calendario tener el boletín diseñado y divulgado

Boletín
Lista de envío

Presentación al público de informes

Informes a la comunidad sobre nuevos hallazgos o temas de interés

Realizar por lo menos dos presentaciones públicas después de un año de haber recopilado la información

Invitación, presentación, listado de asistencia

Realización de conferencias bianuales

Conferencia científica y académica

Según calendario específico para esta actividad tener temática, ponentes y asistentes confirmados.

Conferencia

Venta de servicios

 

 

 

Determinar los servicios  que el centro puede ofrecer

Listado de servicio

Validar listado de servicios con miembros del observatorio

Listados

Establecer costos por servicio

Costos por servicio

Elaboración de un listado de costos para la prestación de servicios

Costos

Ofrecer los servicios

Oferta de servicios

Contar con una descripción de los servicios para el público

Oferta de servicios

Realizar contratos

Contratos por servicios

Contratos

Contratos

Monitoreo y Evaluación

 

 

 

Monitorear las diferentes actividades del centro a través de mecanismos previamente establecidos

Centro Funcionando

monitorear bimensualmente las actividades o a requerimiento

Hojas de monitoreo
Calendarización

Evaluar el desempeño del personal

Personal cumpliendo con sus labores

Evaluaciones semestrales del personal

Evaluaciones

Presentar informes

Informe para el comité

Contar con preinformes de la evaluación y el monitoreo

Informe final

Beneficiarios:

Beneficiarios:

  • • Investigadores y técnicos que trabajan en proyectos y programas relativos al Lago de Atitlán.

    • Profesionales de diferentes áreas, estudiantes y público en general interesados en los temas de la biodiversidad nacional, las áreas protegidas de Guatemala y la conservación.

  • • Ambientalistas que trabajan en  proyectos de mejora ambiental y conservación

    • Profesionales en diferentes áreas de entes públicos y privados que desarrollas proyectos productivos, sociales, educativos, salud etc en la cuenca del lago o alrededores.

  • • Personas del sector turismo públicos y privadas  interesadas en el desarrollo de reservas naturales, programas de ecoturismo y turismo sostenible

    • Legisladores y empleados estatales  interesados en el desarrollo de propuestas de ley  relativa a la región del Lago de Atitlán.

    • Las entidades internacionales y nacionales que apoyan los temas de biodiversidad, áreas protegidas y protección del medio ambiente de Guatemala, como RedLac, la Unión Internacional para la conservación de la Naturaleza UICN, The Nature Conservancy  TNC, World Wildlife Fund WWF y otras. 

 

Cuadro 1: funciones primarias de un centro de información/documentación

Resúmenes  
Datos 
Investigaciones
Índices
Guías 
Patentes Proyectos   Extractos
Monografías
Avances Separatas, reimpresos Curricula
Informes
Anuarios  Documentos originales  Tesis
Artículos de Revistas
Memorias  Bibliografías    Catálogos

cuadro1

Organigrama

organigrama2

 

 

 Cuadro 1 : cronograma de actividades año 1

 

Actividad

1

2

3

4

5

6

Remodelación y equipamiento de instalaciones

 

 

 

 

 

 

Remodelación de antigua barraca en UVG incluyendo servicios básicos, áreas administrativas y de servicio

 

 

 

 

 

 

Compra de equipo

 

 

 

 

 

 

Instalación de equipo

 

 

 

 

 

 

Inauguración de instalaciones

 

 

 

 

 

 

Diseño de la estructura organizacional y contratación de personal

 

 

 

 

 

 

Establecer estructura organizacional

 

 

 

 

 

 

Publicar convocatoria

 

 

 

 

 

 

Realizar entrevistas

 

 

 

 

 

 

Firmar contratos

 

 

 

 

 

 

Diseño de los procesos y sistematización

 

 

 

 

 

 

Determinación de las funciones del centro (adquisición, tratamiento documental, divulgación etc)

 

 

 

 

 

 

Determinación de los servicios del centro (consulta directa, acceso, reproducción etc)

 

 

 

 

 

 

Recopilación de información

 

 

 

 

 

 

Determinar los procedimientos y criterios para recopilar información.

 

 

 

 

 

 

Recopilación selectiva

 

 

 

 

 

 

Análisis de Datos

 

 

 

 

 

 

Clasificación y catalogación

 

 

 

 

 

 

Almacenamiento

 

 

 

 

 

 

Diseño del portal

 

 

 

 

 

 

Diseño y creación del portal

 

 

 

 

 

 

Mantenimiento del portal

 

 

 

 

 

 

Implementación y funcionamiento

 

 

 

 

 

 

Consulta y divulgación de la información

 

 

 

 

 

 

Préstamo e intercambio de documentación con otros centros

 

 

 

 

 

 

Reprografía

 

 

 

 

 

 

Desarrollo y divulgación de un boletín mensual

 

 

 

 

 

 

Presentación al público de informes

 

 

 

 

 

 

Realización de conferencias bianuales

 

 

 

 

 

 

Venta de servicios

 

 

 

 

 

 

Determinar los servicios  que el centro puede ofrecer

 

 

 

 

 

 

Establecer costos por servicio

 

 

 

 

 

 

Ofrecer los servicios

 

 

 

 

 

 

Realizar contratos

 

 

 

 

 

 

Monitoreo y Evaluación

 

 

 

 

 

 

Monitorear las diferentes actividades del centro a través de mecanismos previamente establecidos

 

 

 

 

 

 

Evaluar el desempeño del personal

 

 

 

 

 

 

Presentar informes

 

 

 

 

 

 

                                                  

Presupuesto Resumido

Rubro

Cantidad  US$

Remodelación (compartida con el resto del observatorio)

20,000.00

Equipo

 

Mobiliario

7,000.00

Suministros

1,500.00

Equipo de computación

22,500.00

Adquisición de documentación

29,500.00

Recurso Humano (12 sueldos)

 

Director (1) año *

21,600.00

Documentalista (1) año **

9,900.00

Asistente  1 año ***

8,460.00

Técnico informático **

9,900.00

Auxiliares (2) ***

16,920.00

Servicios

 

Mantenimiento

2,000.00

Conferencias

No en el año 1

Gastos de operación 1 año (luz, tel, agua,  limpieza)

2,000.00

Evaluación y monitoreo

1,500.00

Total

152,780.00


  • • $ 1,800.00 (Q15,000.00)  *
  • • $ 825.00 (Q8,000.00) ***
  • • $ 705.00    (Q6,000.00) ***

Tasa de cambio $1* Q 8.5
Montos redondeados.

 

Sostenibilidad

A continuación los servicios que podrían representar algún ingreso para el centro información:

1.-        Acceso a información digitalizada:
a.-        Cobro del formato en el que se obtenga: impresos, cds, dvds, courier etc.
b.-        Se puede considerar el cobro de “consultas asistidas” in situ o Internet.

2.-        Reprografía
a.-        El servicio de fotocopiado, blanco y negro, color y scanner. 

 

Monitoreo y Evaluación
El Centro deberá ser  evaluado sistemáticamente durante su etapa de formación y a partir de su puesta en marcha, Se evaluará el  impacto y aceptación por los usuarios. Para ello se llevará datos estadísticos mensuales sobre:

1.-        Número de usuarios mensuales
2.-        Cantidad de libros y materiales utilizados
3.-        Perfil de los usuarios
4.-        Cantidad de materiales clasificados y catalogados
5.-        Cantidad de materiales adquiridos e inventariados
6.-        Cantidad y clase de los diversos servicios prestados
7.-        Registro de necesidades de información no satisfechas
8.-        Registro de materiales sugeridos para adquisición
9.-        Evaluación permanente por parte de los usuarios
10.-      Cantidad de consultas a la página Web del Centro
11.-      Registro de sugerencias y quejas
12.-      Evaluación de personal.

 

ANEXO III
Propuesta educativa del  Proyecto Observatorio Lago Atitlán / UVG

 

Página Informativa

Nombre del Proyecto: Observatorio “UVG-Atitlán”

Programa: Propuesta Educativa de educación formal y educación continua.

Ente Ejecutor del Proyecto: Universidad del Valle de Guatemala Altiplano.

Ubicación: Cuenca del lago Atitlán.

Ejes fundamentales del proyecto:

  1. Caracterización y cuantificación de los indicadores y parámetros relacionados con la calidad del agua del lago, sus afluentes y el entorno global de la cuenca en todos sus componentes.
  2. Centro de documentación e información “Atitlán”.
  3. Eje transversal de educación para el departamento de Sololá sustentando en el empleo de los recursos desde las bases de un desarrollo sostenible.
  4. Desarrollo del Centro Educativo de Ingeniería en Ciencias de la Vida.

Socios:
Ministerio de Educación / Dirección Departamental de Educación
Docentes en servicio
Técnicos del MINEDUC
ONGs y OGs de la región.

Resumen

La propuesta educativa esta orientada a atender a dos segmentos de la población, una que se concentra en los establecimientos públicos, privados y por cooperativa y que abarca los niveles de preprimaria, primaria y nivel medio y  otra que esta orientada a la población en general en donde una gran mayoría de la población es analfabeta.  La propuesta abarca los escenarios de la Educación formal donde el ente rector es el Ministerio de Educación y la otra la Educación Continua donde el ente rector es el EDUCON anclada en la plataforma técnica de la UVG Altiplano. 

La población meta a atender es la siguiente:

La población meta de la educación formal  de docentes en servicio del Ministerio de Educación es la siguiente:               

No.

Nivel Educativo

Total de Docentes

1

Nivel de educación Preprimaria

799

2

Nivel de Educación Primaria

3182

3

Nivel de Educación Básica

1567

4

Nivel de Educación Diversificada

662

 

TOTAL

6210

Educandos / Beneficiarios Directos

18887  niños y niñas de preprimaria.
79514  niños y niñas de primaria.
19234  jóvenes de Ciclo de Educación Básica.
 6905  jóvenes del Diversificado.
124540 Total de Educandos

  1. La población meta de la Educación Informal es la siguiente:

En este apartado solamente hay un segmento de la población y esta dirigido a líderes jóvenes de los 17 municipios de la cuenca del lago Atitlán que afectan de manera directa la cuenca.  Se pretende capacitar a 50 líderes hombres y mujeres de los 17 municipios.

La población meta es de capacitar a 850 lideres hombres y mujeres.

Justificación

El departamento de Sololá se ubica en un entorno natural muy especial producto de la explosión de los Chocoyos hace aproximadamente 10000 años el cual   dio origen al lago Atitlán.  Como nos podemos dar cuenta es un lago oligotrófico  y debido a la carga poblacional, el uso intensivo de sus suelos, el uso desmedido de sus recursos naturales principalmente bosques y la alteración de su fauna y flora;  con la incorporación de nuevas especies de peces principalmente han hecho del lago Atitlán en los últimos 60 años de pasar de ser una belleza natural excepcional a nivel mundial a un recurso hídrico de suma importancia para la población a un lago agonizante por el aparecimiento de la cianobacteria del tipo Lyngbya

En el contexto educativo han existido una serie de esfuerzos desde hace muchos años los cuales se han enmarcado en propuestas de educación ambiental principalmente en los temas agua, bosques, fauna y flora pero muy poco en torno a temas como la cianobacteria, lo cual hace de vital importancia  un abordaje educativo con base científica, sobre la base de información generada en los últimos años y basado en las buenas prácticas desarrolladas en el sistema educativo de la cuenca del lago Atitlán.

Este abordaje educativo se realizará basados en los dos marcos de la educación tanto formal donde se buscará implementar la propuesta basada en competencias contempladas en el Curriculum Nacional Base (CNB) que tendrá como objetivo de alto impacto la sostenibilidad en el tiempo de trabajar por un medio ambiente sano, basado en valores y principios de la sociedad sololateca en general y el marco de la educación continua en el desarrollo de competencias basadas en el concepto de un ambiente más limpio, con un eje orientador de la productividad, atravesadas ambas propuestas por dos ejes transversales la interculturalidad y  el emprendimiento.


Objetivos

Generales

1. Articular los distintos procesos del Curriculum Nacional Base para desarrollar propuestas que fortalezcan la labor docente en el área de medio social y natural tomando como base las competencias marco, de eje, área, grado o etapa y de esta manera contribuir al logro de un ambiente más sano en la cuenca del lago Atitlán.

2. Identificar y sistematizar las buenas prácticas en educación continua desarrolladas en el departamento de Sololá del cual debe de permitir diseñar una propuesta que permita capacitar a líderes comunitarios con vocación al mejoramiento de la calidad del medio ambiente a través de un método de cascada liderado por técnicos de ONGs y OGs.

Específicos

  1. Diseñar módulos como estrategia de abordaje pedagógico en el área de ambiente social y natural en todos los niveles educativos que fortalezcan la labor docente y permitan el abordaje integral de la problemática de medio ambiente actual en el departamento de Sololá.
  2. Diseñar materiales educativos orientados a la capacitación de líderes comunitarios de los municipios de la cuenca del lago Atitlán que viabilicen acciones orientadas a mejorar la calidad del medio ambiente en modelo pedagógico de aprender haciendo.
  3. Diseñar la estrategia de implementación de las propuestas técnicos pedagógicos en cada uno de los escenarios propuestos.
  4. Diseñar el modelo de capacitación orientado a los actores identificados.

 

Propuesta Metodológica

El abordaje desde estas dos dimensiones:

  1. Dimensión de la Educación Formal

Esta está orientada a desarrollar una propuesta basada en módulos con una serie de contenidos que será afinado por un grupo de profesionales especializados en diversas áreas y con participación de los docentes en servicio.  La propuesta debe de estar basada en el Curriculum Nacional Base (CNB) en competencias marco, de eje, área, grado o etapa y debe de estar orientada a fortalecer el trabajo de los docentes en servicio.  Es una propuesta que debe de estar afinada en 6 meses año calendarios y sus grandes actividades deben de ser:

a.1. Conformación del equipo técnico responsable de diseñar la propuesta técnica, entre ellos están: Director (a) de Proyecto, Curriculista especializada en temas ambientales, Diseñador de materiales educativos con especialización en digitalización, profesionales especialistas en el medio ambiente.

a.2. Identificación de otros actores vinculados al sistema educativo y entre ellos destacan docentes en servicio los cuales deben de ser elegidos desde el seno del magisterio para una participación genuina y representativa, asimismo deben de participar los técnicos del Ministerio de Educación y técnicos de ONGs con propuestas serias en el medio ambiente.

a.3 Conformación del Consejo Técnico el cual debe de surgir de los actores de los numeras a.1 y a.2  a efecto de dar el seguimiento, monitoreo y avance del proyecto en su propuesta de educación formal y educación continua.

a.4 Diseño de la estrategia de capacitación e implementación pedagógica, la cual inicialmente debe de estar orientada a los docentes en general e implementada de manera gradual por cuestiones financieras y técnicas.

a.5 Conformación del staff de capacitación para su implementación en base a la estrategia de capacitación.

a.6 establecimiento del proceso de evaluación y monitoreo para su seguimiento y mejoramiento permanente como estrategia de sostenibilidad.

 

  1. Dimensión de la Educación Continua

En la parte técnica los materiales deben de ser diseñados desde la base de la sistematización de experiencias desarrolladas en la región y deben de estar orientados a un público más amplio pero con poco acceso a la educación formal. Sus mayores retos son que la mayoría de sus beneficiarios son personas que actualmente desarrollan una actividad económica por lo que el tiempo es una limitante y la misma debe de ser aprovechada apropiadamente;  asimismo el grupo objetivo cuenta con  escasas habilidades en la lectura y la escritura lo cual representa un desafío su estructura curricular.   La propuesta deben de estar diseñada en competencias debido a que se busca aprender haciendo para que la propuesta tenga una significado tanto en su vida personal como en su viva laboral o económica.   Su implementación esta orientado a identificar en cada comunidad a los distintos técnicos de ONGs y OGs que actualmente desarrollan e implementan procesos de desarrollo quienes a su vez serán debidamente entrenados en el manejo de los módulos y en un modelo de capacitación en cascada (réplica de la capacitación) cada uno deberá inicialmente capacitar a 50 comunitarios en dos o tres fases de acuerdo a las necesidades de la comunidad, este proceso se puede realizar en dos momentos durante el año a partir de contar con los insumos necesarios. 

La participación deberá de asentarse desde la convocatoria de las estructuras y organizaciones sociales tales como COCODEs,  Juntas Escolares,  Comités de Agua y Saneamiento, Asociaciones de Agricultores los cuales deben de ser plenamente identificados con apoyo de las autoridades municipales quienes deberán de liderar la convocatoria de dichos grupos las sedes de capacitación, las autoridades municipales serán las responsables de la logística local la cual incluye identificación y convocatoria de actores, bases de datos de beneficiarios del programa de educación continua, apoyo de sedes y todo lo relacionado a otros apoyos que permitan la viabilidad del proyecto.

Los materiales se diseñarán para tres niveles de usuarios.

  1. Lideres comunitarios.
  2. Personal de ONGs debido a la presencia que tiene en los diferentes municipios y los diferentes grupos que atienden.
  3. Voluntarios que deseen apoyar el proyecto de educación continúa de sus comunidades o personal de las municipalidades u organizaciones de las comunidades (COCODEs, Comités, etc.)

 

Monitoreo y Evaluación

Este proceso deberá de delegarse en un equipo el cual tendrá como tareas fundamentales las siguientes.

  1. Monitorear la implementación de las capacitaciones tanto en la educación formal como en la educación continua.
  2. Monitorear los proyectos que surjan en la implementación de los módulos en el marco de aprender haciendo tanto en la educación formal como en la educación continua.
  3. Diseñar los informes mensuales, parciales y finales del proyecto.
  4. Retroalimentar las propuestas pedagógicas (módulos) en función del monitoreo tanto en la calidad de los facilitadores (docentes y técnicos de ONGs y OGs) como en su estructura curricular (deberá de diseñarse los instrumentos específicos para esta labor)
  5. Elaborara la base de datos de los beneficiarios tanto de la educación formal como la educación continua.

Estrategia de implementación (político)

Esta propuesta en su momento de lanzamiento deberá de realizarse con la presencia de las autoridades gubernamentales, con Alcaldes Municipales quienes juegan un rol de suma importancia a nivel local, Ministros de Estado, comunidad nacional e internacional y deberá de realizarse en los municipios con mayores indicadores negativos de contaminación de la cuenca.

Sostenibilidad del Proyecto:

La propuesta educativa cuenta con la bondad de que la mayoría de sus participantes y actores permanecen en las comunidades por lo cual el diseño de la propuesta debe de garantizar  la implementación constante en dos áreas fundamentales: El material o insumos la cual deberá de tener un máximo de tres años de vida en un uso intensivo y la formación o capacitación permanente.  La actualización de la base de datos de los beneficiarios y de los actores de las distintas comunidades es fundamental en el trabajo del equipo de monitoreo y evaluación.

Marco Lógico

 

Actividad

Resultado esperado

Indicador de éxito

Medio de verificación

Conformación / contratación del equipo técnico responsable de diseñar la propuesta técnica: Director (a) de Proyecto, Curriculista especializada en temas ambientales, Diseñador de materiales educativos, profesionales especialistas en medio ambiente

Equipo conformado

Plan de trabajo técnico para desarrollar la propuesta de educación formal y la propuesta de educación continua.

Plan aprobado, editado e impreso.

Compra de equipo consistente en 3 PCs y un Imac para diseño gráfico.

Equipo comprado en los próximos dos meses

Oficinas definidas y equipadas con Internet, telefonía y energía eléctrica

Equipo instalado y debidamente configurado e inventariado.

Coordinación institucional de alianzas estratégicas

Alianzas Estratégicas acordadas

Convenios de cooperación firmados

Planes de trabajo diseñados y aprobados.

Instalación de un consejo técnico departamental y un consejo técnico nacional

Consejos electos

Consejos Instalados

Actas aprobación  conformación consejos Deptal. y Nac.

Diseño de materiales  en el marco de la educación formal y educación continua.

Materiales didácticos diseñados  y validados para Educación Formal y Educación Continua.

Materiales didácticos para todos los niveles diseñados.

Materiales didácticos diseñados e impresos.

Proceso de licitación, cotización y manejo administrativo de impresión de materiales didácticos

Licitación, cotizaciones, y proceso administrativo financiero culminado.

 

 

Diseño  de la estrategia de capacitación en el marco de la educación formal y educación continua.

Estrategias de capacitación diseñados y validados para Educación Formal y Educación Continua.

Estrategia de capacitación en el marco de la educación formal y Educación Continua implementados.

Estrategia diseñada  e impresa.

 

Sigue Marco Lógico

Actividad

Resultado esperado

Indicador de éxito

Medio de verificación

Convocatoria, entrevista, selección y contratación de personal de capacitación en las comunidades.

17 facilitadores de capacitación contratados

17 facilitadores de capacitación capacitando maestros y lideres comunitarios

Docentes y líderes capacitados.

Plan de monitoreo y evaluación del programa de capacitación de la educación formal y no formal.

Plan de monitoreo aprobado

Comunidades visitadas en el marco del plan de monitoreo y evaluación

Listas de comunidades monitoreadas y evaluadas.

Entrega de resultados a la comunidad en general / Rendición de Cuentas

Resultados de la capacitación y el abordaje editados

Comunidades informadas de resultados alcanzados

Documento impreso y digital del abordaje.

 

Beneficiarios

En el marco de la Educación Formal

  1. 6210 docentes de todos los niveles capacitados en temas de medio ambiente con énfasis en la cianobacteria.
  2. 124540 educandos  de todos los niveles beneficiados con  materiales didácticos relacionados al medio ambiente con énfasis en la cianobacteria.
  3. 25 distritos educativos atendidos en temas de medio ambiente con énfasis en la cianobacteria.
  4. 850 líderes de los 17 municipios de la cuenca del lago Atitlán capacitados en temas demedio ambiente con énfasis en la cianobacteria.
  5. 17 municipios de la cuenca del lago Atitlán atendidos en el marco de la educación formal y educación continua.

    Organigrama

    organigrama3

     

Presupuesto Resumido

 

Rubro

Cantidad US$

1.

Equipo

 

1.1.

Equipo de computación, fotocopiadora, scanner, impresoras, tv, etc.

20,000.00

1.2.

Suministros

1,500.00

 

Total equipo

21,500.00

2.

Personal

 

2.1.

Director (1) 2 años

43,200.00

2.2.

Curriculista (1) 1 año

11,566.27

2.3.

Diseñador materiales educativos (1) 1 año

11,566.27

2.4.

Especialistas en Medio Ambiente (4)  2 Meses 

10,000.00

2.5.

Técnicos de capacitación (10) 1 año

115,662.65

 

Total personal

191,995.19

3.

Implementación

 

3.1.

Viáticos

6,000.00

3.2.

Impresión de material educativo

72,300.00

 

Total servicios

78,300.00

 

TOTAL PROGRAMA DE EDUCACIÓN AMBIENTAL Y DESARROLLO SOSTENIBLE

291,795.19

 

ANEXO IV

 

Propuesta: Gestión de Fondos y Mercadeo del Observatorio

Ubicación: Campus  El Tablón, Sololá, Guatemala

 

RESUMEN

Dado que el observatorio es un proyecto grande y de importante trascendencia se necesita gestionar fondos externos para su implementación, siendo necesario definir las estrategias de recaudación, las cuales pueden ser modificadas según avanza el proyecto y de acuerdo a las evaluaciones correspondientes.

La gestión de fondos con cooperantes o donantes también necesita ir de la mano de un diseño de promoción y mercadeo, para “vender” la idea del observatorio. El diseño de la campaña de mercadeo debe contemplar el grupo al que irá dirigido, tomando en cuenta las líneas de recaudación de fondos.

 

Objetivos.

  1. Definir una estrategia de recaudación que contemple los lineamientos de recaudación según el tipo de cooperación.
  2. Presentar propuestas a distintos organismos de cooperación
  3. Diseño de una campaña de comunicación y mercadeo

Propuesta:
Siendo este un proyecto complejo con tres componentes que pueden funcionar conjunta o independientemente, y que necesita afinar el presupuesto según se amplíe la propuesta el Departamento de Desarrollo sugiere lo siguiente:

  1. Desglosar el presupuesto por componente.
  2. Dentro del presupuesto identificar qué podría ser aportado por la UVG como “matching fund” y qué se requiere del donante. Esto simplifica la presentación del proyecto a potenciales donantes.
  3. Identificar qué unidades dentro de la UVG estarán a cargo de los diferentes componentes para levantar información básica para incluir en proyectos o presentaciones.

 

Partiendo de lo que está descrito hasta el momento las estrategias posibles son.

Componente 1. Centro Monitoreo y Análisis de la Cuenca del Lago de Atitlán.

Gobiernos Internacionales: equipamiento e infraestructura.
      Japón: infraestructura y equipo. Montos no superiores a los 90mil dólares.
      USA a través de ASHA: equipo e infraestructura.
      Taiwán : equipo. no está estipulado el monto a financiar.

UE: a través de consorcios con universidades europeas pueden presentarse proyectos conjuntos que incluyan equipo, salarios, etc. Las ventanas de cooperación están abiertas en diferentes épocas y los proyectos toman alrededor de 9-14 meses en ser aprobados.

BID: abre en diferentes épocas del año convocatorias.  La aprobación tarda hasta 18 meses.
                 
Capacitaciones e investigación
      Israel: capacitaciones se requieren capacitadores en temas puntuales.
España: investigación. Se presentan proyectos, 9 a 12 meses para su aprobación o rechazo.

Gobierno local: a través del Concyt proyectos concretos sobre análisis de agua y/o suelos, inventarios biológicos, etc.  Esto debe ser liderado por especialistas del UVG en el tema que puedan aportar su conocimiento para la elaboración de la propuesta y lo puedan ejecutar bajo la coordinación del encargado de este componente.
     

Recomendación:  Debe utilizarse los recursos preexistentes en la UVG y pensar a largo plazo en la inversión de equipo y/o la construcción de infraestructura.  Ya que este debe ser un proyecto permanente, no debe duplicar esfuerzos e idealmente debería de optimizar y actualizar los recursos de la UVG.  Esto podría incluir salarios.

ONGs internacionales
The Nature Conservancy: hay que estar pendientes de las fechas de entrega. La evaluación del proyecto puede tardar hasta 10 meses.
World Wildelife Fund: hay que estar pendientes de las fechas de entrega. La evaluación del proyecto puede tardar hasta 10 meses.

 

Al igual que en el caso del Concyt debe tenerse un investigador o ejecutor líder que pueda proveer la información necesaria para plantear el proyecto. Dependiendo de la ONG podría incluir salarios y overhead.

Recomendación los alumnos efectuando las tesis, prácticas, trabajos de graduación podrían proporcionar recurso humano calificado para los proyectos.

Empresa privada
            Patrocinios de equipo, químicos, mobiliario etc.

Componente 2:  Centro de Documentación e Información

 

Internacionales

            ASHA: Equipo

Transferencia de tecnología, proyectos para establecer redes: Universidades de los consorcios ya establecidos por la UVG

  • Canadá
  • España
  • Alemania
  • USA

Alumnos de los diferentes Campus pueden ser los que ingresen el material a la base de datos, diseñen página web y creen la red.

Componente 3: Educación

Local  e Internacional

Aportes de becas y/o sostenimiento del programa educativo: campaña poder de uno. Si ellos están ubicados en la cuenca estarán interesados en apoyar la educación del área.
            Chaleteros
            Hoteleros
            Empresarios
            INGUAT
            Alianzas
            Canadá

Para esto es necesario tener datos exactos de cuánto costaría formar a cada estudiante.

“Study Abroad” un programa educativo que se genere para estudiantes locales o internacionales donde el aporte que den por tomarlo esté dirigido al programa de educación.

 

OTROS:

CENA DE GALA ANUAL: similar a la cena del millón. Dirigida a cuerpo diplomático, empresarios, servidores públicos. (mes nueve del proyecto)

USFUVG: vinculación de la US Foundation ya que Juan Carlos Bonilla ha estado vinculado con varias organizaciones de conservación. Ellos podrían realizar aportes individuales o realizar su propia gala.

Aportaciones de fiduciarios y/o miembros de la USFUV: según el sector dónde pertenezcan. Por ejemplo el señor Blackburn apoya proyectos de energía renovable o de conservación.

Propuesta a tres  empresas de Telefonía que operan en el país hacer un debito automático por medio de menajes de texto. Por ejemplo:  al enviar "salvemos al lago" al XXXX, Q10.00 serán debitados de tu saldo. (Como se hizo en USA para Haití).  Esto iría de la mano de un plan de mercadeo masivo. (mes tres)

 

Organigrama:

organigrama3

 

Propuesta de líneas para el plan de Mercadeo (deberá ser revisado por el personal apropiado):

  • • Socialización del proyecto con autoridades locales (marzo-abril)
  • • Socialización del proyecto con autoridades gubernamentales ( marzo-abril)
  • • Sensibilización con actores alrededor del lago.
  • • Presentaciones públicas y privadas del observatorio con expertos de diferentes temas. (permanentemente)
  • • Buscar alianzas con otras universidades relacionadas con los temas del observatorio.
  • • Mercadeo para alianzas público-privadas (publicaciones, patrocinios, etc.)
  • • Realizar material promocional:
        • • Trifoliares ($2,500)
        • • Video ($12,000)
        • • Presentaciones CD Power Point ($200) 
        • • Carpetas con información ($1000)
        • • Boletines electrónicos. ($1000)
• Total: $16,700